Здравствуйте! Имеет ли право воспитатель, отрабатывающий свою норму часов в неделю (25 на коррекционной группе), отказаться от лишней оплачиваемой нагрузки? Либо на своей группе, если нет сменщицы или заставляют брать несколько смен в ГКП, или любой другой группе. Оля.
Ответ: не зная всех особенностей Ваших трудовых отношений трудно ответить в полной мере. Но в любом случае нормы ст. 99 ТК РФ о сверхурочной работе определяют:
— понятие сверхурочной работы — это работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном учете рабочего времени — сверх нормального числа рабочих часов за учетный период;
— условие привлечения работодателем работника к сверхурочной работе только с его письменного согласия в трех случаях;
— общее правило продолжительности сверхурочной работы не более 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год;
— обязанность работодателя обеспечить точный учет продолжительности сверхурочной работы каждого работника; и т.д.
То есть, Вы имеете право отказаться от сверхурочной работы (за пределами установленной нормы часов) в письменной форме.
Владимир Коржов, юрист.