Действительно, тема сегодня достаточно актуальна, несмотря на то, что няни и воспитатели в детском саду выполняют сложную и ответственную работу за символическую плату.
В первую очередь этот вопрос интересует молодых мам — все из-за той же злосчастной нехватки мест в ДОУ, что, в сочетании с недостатком не то что квалифицированных кадров, но и любых других, часто ставит и мамочек, и заведующих в безвыходное положение.
Это подтверждает и статистика: до 80% младшего персонала в муниципальных садиках — это именно такие мамы. Но, хотя они востребованы, в первую очередь, на должность нянечек, все чаще попадаются даже воспитатели в детском саду без профильного образования. Это, кстати, разрешено законом — решение принимает заведующая.
Плюсы работы в саду, где будет собственный ребенок, очевидны:
- малыш стопроцентно и без очереди обеспечивается путевкой, благодаря чему получает необходимый опыт общения;
- мама освобождена от платы за сад, в том числе вступительной и т.д.
Минусов, на самом деле, не меньше, даже не учитывая сложность работы:
- Во-первых, не стоит рассчитывать, что малыш будет постоянно под Вашим присмотром — няни и воспитатели в детском саду не работают в той же группе, что и собственный ребенок, а в соседнюю отлучаться вряд ли получится. Причем воспитатели в детском саду находятся в более сложной ситуации из-за посменного режима работы.
- Во-вторых, будьте готовы к часто негативному отношению старшего персонала — это, в большинстве своем, женщины, ближе к пенсионному возрасту, работавшие еще в советской системе и имеющие строгие представления о профессии.
Если Вы все-таки решили добавить в свою трудовую книжку запись о детском саде, учтите следующие моменты:
- В небольших городах стать нянечкой или даже воспитательницей гораздо легче, чем в крупных. Например, во многих районах Москвы укомплектован даже штат младшего персонала, а воспитатели в детском саду в абсолютном большинстве имеют профильное образование. Но и зарплата там в 3-4 раза выше провинциальной.
- Устраиваться придется минимум на 1 год — многие заведующие, чтобы воспитатели в детском саду и мамы-нянечки не уходили через несколько месяцев, ставят условием подписание договора на срок от года до 4 лет.
- Из необходимых документов стоит отметить наличие медицинской книжки и, как правило, гражданства РФ.
- Диплом ВУЗа или средне-специального учреждения — это, в любом случае, плюс, приоритет же отдается гуманитариям, в первую очередь, естественно, педагогам, а также психологам или медикам — у них есть шансы без проблем устроится в лучшие учреждения — молодые воспитатели в детском саду с таким образованием сейчас редкость. Однако нянечкой можно работать и вообще без корочек.
Сориентироваться в вакансиях в Вашем городе и требованиям к ним можно:
- в отделе образования при администрации района;
- центре занятости населения;
- напрямую посетив (лучше предварительно обзвонив) заведующих;
- а также в разделе работы в газетах бесплатных объявлений — детские сады достаточно часто подают туда вакансии.
Автор — Этуаль Фомина.