Вопрос: Здравствуйте! Я работаю в детском саду сменной няней, ставка 0.9, а сейчас меня поставили на неделю поработать в ясельной группе. Я одна, воспитатели даже сопли детям не подотрут, так как считают, что это не их обязанность. В общем, все на мне, кроме прогулки, и то не всегда.
Вопрос в том, что няня этой группы работает на 1.5 ставки, но зарплату я получила так же, как и всегда. Должны ли мне были заплатить так же, 1.5 ставки за период работы в этой группе? Лена
Отвечает Владимир Коржов, юрист:
Добрый день! Согласно ст. 151 ТК РФ при расширении зон обслуживания, увеличении объема работы работнику производится доплата.
Размер доплаты согласно ст. 60.2 ТК РФ устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы.
То есть, не оплатив Вам увеличенный объем работы, заведующий ДОО нарушил нормы ст. 60.2 и 151 ТК РФ.
НА ЗАМЕТКУ. Методическая литература для ДОУ по низким ценам в специализированном магазине «Детский сад» — detsad-shop.ru.
