Вопрос: Имеют ли право уволить старшую медсестру в результате перевода медсестер в штат амбулатория? Сохраняется ли именно за ней право работать в детском саду, не назначит ли заведующий амбулаторией кого-нибудь другого? Наталья
Отвечает Владимир Коржов, юрист:
Добрый день! Поскольку не известны все особенности Ваших трудовых отношений, рекомендую обратиться в территориальную трудовую инспекцию, где с учетом всех тонкостей обязаны Вам помочь.
Однако, согласно п. 5 штатных нормативов медицинского персонала детских городских поликлиник (утв. Приказом Минздрава России от 16.10.2001 г. № 371) должности медицинских сестер или фельдшеров для непосредственного обслуживания детей в учреждениях дошкольного образования устанавливаются руководителем соответствующей поликлиники из расчета 1 должность на:
- 100 детей детских садов;
- 50 детей санаторных детских садов.
То есть, право уволить старшую медсестру в результате перевода медсестер в штат амбулатории или сохранить за ней работу в детском саду зависит от указанного норматива и соответствующего решения руководителя поликлиники, которое также можно оспорить в территориальной трудовой инспекции или в суде.