Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, положены ли старшему воспитателю выплаты за стаж работы (стажевые). И какими документами это регламентируется. А.
Ответ: в положениях ТК РФ, Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в РФ» и др. федеральном законодательстве нормы о доплатах за педагогический стаж отсутствуют. Согласно ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, … системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Из пункта 5.1 Методических рекомендаций по формированию системы оплаты труда работников общеобразовательных организаций (письмо Минобрнауки России от 29.12.2017 N ВП-1992/02) следует, что доплата за педагогический стаж в ДОО относится к стимулирующим выплатам.
То есть, старшему воспитателю ДОО положены компенсационные выплаты за стаж работы, если правило таких выплат отражено в системе оплаты труда соответствующей ДОО, которая формируется на основе коллективного договора и согласно ст. 21 и 22 ТК РФ должна предоставляться любому работнику для ознакомления.
Следовательно, документы, которые регламентируют доплату за педагогический стаж в ДОО, включают: систему оплаты труда ДОО, коллективный договор и трудовой договор с работником.
Владимир Коржов, юрист.
Фото автора Anna Tis: Pexels